事業承継セミナー 一覧
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継ぐスタ・スクール 事業を受け継いでスタートする 新たな創業のカタチ
目的と狙い 「継ぐスタ」とは、「事業を受け継いでスタートする」創業形態を意味します。一般的な創業との違いは、販売先や仕入先、知識や技術を持つ従業員、設備機器など、事業を営むうえで必要な経営資源を受け継
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シン・事業承継対策研修（2）
～ 脱カリスマ経営、新時代を切り拓くリーダーシップと組織風土改革戦略的経営とデータに基づく経営で事業承継を円滑に進めるだけでなく社員と共に未来を創造する企業に脱皮させる カリキュラム（4～8回） メイ
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シン・事業承継対策研修（1）
～ 脱カリスマ経営、新時代を切り拓くリーダーシップと組織風土改革、 戦略的経営とデータに基づく経営で、事業承継を円滑に進めるだけでなく、社員と共に未来を創造する企業に脱皮させる ～ 本研修は、大企業で
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やさしい事業承継のすすめ 事業承継の実務セミナー 10年先を見据えた持続可能な事業発展のために
目的と狙い 事業承継は経営者にとって避けては通れない重要な課題です。本セミナーでは、事業承継の本質的な理解から具体的な実務まで、わかりやすく解説します。特に10年先を見据えた持続可能な発展を目指し、後
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事業承継者の為の従業員マネジメント研修
目的と狙い 事業承継における課題に関する統計では、「事業承継者と既存の従業員との関係」がトップに挙げられています。良くも悪くも、先代の経営者の影響を色濃く残す従業員は、とかく、新体制に伴い「意に沿わ
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ユニクロ柳井正が実践する原則と成長のための5つの質問 ぜファーストリテイリングは商店街の紳士服店から世界企業になれたのか？
目的と狙い 日本で売上3位を誇るばかりか、世界のアパレル製造小売業でもZARA、H&Mに続く規模となったファーストリテイリング。今後10年程度で10兆円にする目標を掲げています。しかし、その航
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後継ぎ事業承継で、変えるべきこと、変えてはいけないこと 親の商売を引き継いだあなたの人生を最高に幸せにする方法
目的と狙い 「古くして古きは滅び、新しくして新しきもまた滅ぶ、古くして新しきもののみ永遠不滅」という言葉があります。成功のためには、変えるべきものと変えてはならないものがあります。事業承継においても同
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みんなが幸せになれる！事業承継の「いろは」
はじめに 聞きたいけど、なかなか聞く機会がない項目を実例を交えて解説いたします。例：事業承継計画書の作成の仕方、自社株式の贈与・相続、自社株式の分散、後継者の育成方法、役員退職金、成功事例、失敗事例
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上手な事業承継セミナー 〜このまま会社・事業を閉じたら何も残らない〜
上手な事業承継で「老後の自分と家族と地域を守る」 ■サスティナブルカンパニー（持続可能な会社）を目指して SDGs（持続可能な開発目標）が2015年9月25日に国連総会で採択され、17の目標が設定さ
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事業承継で変えるべきこと、変えてはいけないこと
事業承継で変えるべきこと、変えてはいけないこと ～親の商売を引き継いだあなたの人生を最高に幸せにする方法～ はじめに 「古くして古きは滅び、新しくして新しきもまた滅ぶ、古くして新しきもののみ永遠不滅」
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あなたと地域のための事業承継セミナー ～10年後、あなたの町・あなたのお店、守れますか？ ～
はじめに ほぼ全ての経営者にとっての「待ったなしの課題」、それは事業承継です。特に地方におけるその深刻さは高まるばかりです。しかしながら、現実には大きな二つの問題によって事業承継の進展が阻まれています
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開催セミナー
- 【大和商工会議所・綾瀬市商工会・座間市商工会主催】「2025年度新入社員研修会」開催のお知らせ
- 【富山商工会議所主催】「2025年度 新人社員研修」開催のお知らせ
- 【三条商工会議所主催】「2024年度 動画でいつでも学べる自社業務におけるボトルネック発見講座」開催のお知らせ
- 【因島商工会議所主催】「2024年度 物価高騰対策としての小さな会社のための利益向上セミナー」開催のお知らせ
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