リーダー育成セミナー

次世代のリーダー育成のための必須セミナー

本セミナーでは、過去の歴史的人物を振り返りながら様々なリーダー像を分析します。
その上で、現代に必要なリーダーシップ論のポイントを学ぶセミナーです。

リーダーに必要な考え方、将来のリーダーとして今何を学ぶべきか、タイプ別のリーダー像などを学ぶことでリーダーとしての考え方を身に付けるとともに、組織の中のリーダーとして何を重視すべきか、そして、周囲との人間関係構築の方法まで幅広く学ぶ内容となっています。

講座対象者

  • 商工会・商工会議所など青年部(後継者)
  • 企業の経営幹部候補
  • 商工会・商工会議所の経営指導員

担当講師

大木ヒロシ1-1

 

 

 

本セミナーは、当社代表大木ヒロシの独自企画セミナーとなります。

※別講師の派遣は不可となります。

 

講座カリキュラム例

テーマ内容
あなたが考えるリーダー像とは?●あなたが考えるリーダーシップとは?
●あなたが考えるリーダーの役割とは?
●リーダーシップとは何か?
著名経営者のリーダーシップ論●世界のCEOスティーブ・ジョブズのリーダーシップ
●スターバックスCEOハワード・シュルツ
●元ゼロックス会長アン・マルケイヒー
歴史に見るリーダーシップ論●マキャベリ「君主論」にみるリーダー像
●欧米型リーダーシップ「ジョージ・パットン」
●日本型リーダーシップ「大山巌」
今の時代のリーダーシップ●継承者のリーダーシップ
●あなたに期待されるミッション
●リーダーシップと経営革新
組織の中でのリーダーの位置づけとは●公私の区別とけじめ
●現場リーダーの率先垂範
●リーダーとは孤独な位置
リーダーのあるべき姿とは●若きリーダーの躓きの原因
●リーダー論チェック
職場の人間関係とは●チームワーク
●感情問題
●フェアプロセス
●協力するチーム作り
人を巻き込むコミュニケーション手法●他の人のコミュニケーションを観察
●良好なコミュニケーションの条件

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